El premio fue entregado a Natalia Fernández Laviada, subdirectora general de Prevención, Calidad y Comunicación y a Mar Morales González, de manos de Eduardo del Valle Calzado, director general de Trabajo, Formación y Seguridad Laboral de Castilla-La Mancha y de Benilde Serrano Saiz, presidenta de la Sociedad Castellana de Medicina y Seguridad en el Trabajo.

El libro realizado con la colaboración de la Universidad de Jaén y contiene interesantes artículos de excelentes profesionales de la salud laboral de otros organismos, como Yolanda Sánchez-Urán Azaña; Cristóbal Molina Navarrete; Manuel García Jiménez; Juan Guasch Farrás y Antonio de Cos Blanco, entre otros.

Resaltar también el premio a AESPLA en su categoría de Empresas e Instituciones, en reconocimiento a la labor en pro de la salud laboral y la Prevención de Riesgos Laborales.

La sexta edición de los premios SCMST están incluidos dentro del V Congreso Internacional de salud laboral y prevención de riesgos, bajo el lema 'Avances en las estrategias de prevención¿Se puede hacer algo más?' ,donde Fraternidad-Muprespa también ha participado en la “Mesa de debate: Modelos de empresas saludables y soluciones eficaces para la salud y bienestar en el trabajo”.

Sobre Fraternidad-Muprespa
Mutua Colaboradora con la Seguridad Social nº 275, tiene por actividad el tratamiento integral de los Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, tanto en su aspecto económico, sanitario y recuperador, así como en el preventivo.

Tiene asociadas casi 120.000 empresas protegiendo a 1.270.000 trabajadores en contingencias profesionales y comunes, tanto por cuenta ajena como autónomos. En la actualidad Fraternidad-Muprespa tiene una plantilla de 1.970 empleados y 122 centros asistenciales y administrativos en España.

Fraternidad-Muprespa ha conseguido en 2016 la certificación del Sistema de Gestión de la Calidad para 92 de sus centros y el Sistema de Gestión Ambiental para otros 26. Así como el certificado oficial de la Marca de Garantía Madrid Excelente y la Acreditación QH.

En su compromiso ético con los derechos humanos y laborales, medioambientales y lucha contra la corrupción está adherida al Pacto Mundial de las Naciones Unidas desde mayo de 2011 así como al Chárter de la Diversidad y comprometida con los Principios para el empoderamiento de la Mujer. Ha recibido el Distintivo de Igualdad en la Empresa que otorga el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad así como la Certificación Bequal categoría PLUS. En 2017 celebra el movimiento IN17GRACIÓN, apoyando proyectos e iniciativas que avancen en la integración de las personas con discapacidad.fraternidad.com

Noticia La SCMST premia a Fraternidad-Muprespa por el libro 'Envejecimiento Activo' publicada en comunicae.es

Segun la web especializada en seguros http:www.segurosevilla.es. el principal motivo para contratar una póliza de vida es evitar precisamente la desprotección familiar en caso de muerte o incapacidad.

En España, la mayoría de los seguros de vida contratados están vinculados a préstamos o hipotecas. Una práctica común impulsada por los bancos. Aunque no es obligatorio suscribirlo, tenerlo o no, sí puede influir en el interés que apliquen a la deuda. Quizá de por sí no será la póliza más solvente, ni tendrá grandes coberturas, pero sirve a su propósito. Generalmente, a cambio de la prima, la entidad aseguradora pagará la prestación estipulada si fallece el asegurado. Es la modalidad más común. También puede ofrecer garantías complementarias opcionales en casos de invalidez y accidente.

Lo mejor, en todo caso, es revisar bien la letra pequeña. Hay numerosas excepciones. En este tipo de pólizas, no todo está cubierto.

Los precios de una póliza de seguro de vida varían dependiendo de la edad que se tenga y del tipo de cobertura que se quiera. Aproximadamente unos 198 euros anuales si se tienen 25 años, 235 euros si se tienen 35 y unos 430 euros si se trata de una persona de 45 años.

El beneficiario, en caso de invalidez, suele ser el propio contratante. Y en el supuesto de fallecimiento, la persona que este designe. Lo habitual es que sean la pareja, los hijos, los padres u otros familiares que, por ley, puedan ser herederos.

Entre las coberturas extras que pueden contratarse, además de la invalidez permanente, hay otras como el adelanto del dinero por enfermedad grave, pago de gastos por deceso o asistencia jurídica o psicológica.

Con el fin de medir el riesgo de la póliza, algunas entidades aseguradoras suelen pedir un reconocimiento médico. Sobre todo si el capital que se desea asegurar es alto. Si no, en la mayoría de casos bastará con rellenar un simple cuestionario sobre el estado de salud. Si se ha padecido alguna enfermedad (puede ser crónica o no), también se puede hacer un seguro de vida, aunque se estudiaría el caso en particular; quizá, aplicándose sobreprimas, exclusiones o una limitación de garantías. No será sencillo, pero se puede conseguir.

Más de 2.500 clientes y 500.000 apariciones en medios de comunicación de sus notas de prensa. Estas son las cifras que Comunicae ha conseguido a lo largo de sus 5 años de servicio, habiendo superado las 30.000 notas de prensa distribuidas y manteniendo un ritmo anual de crecimiento en términos de usuarios recurrentes del 100%.

Unas cifras que ensanchan la celebración del quinto aniversario de la empresa, que con su novedoso modelo de gestión de contenidos en el mundo hispano, ha llegado hasta Latinoamérica, se ha implantado en México y, más recientemente, en Chile, Perú y Colombia.

“Comunicae es una herramienta indispensable en el portfolio de recursos que toda agencia o freelance de comunicación y marketing usa recurrentemente”, afirma Joan Boluda, reconocido experto en comunicación y marketing digital. Y es que Comunicae ha seguido apostando por dar servicio, apoyar y agilizar procesos dentro de las agencias españolas.

Fuente de información, la otra faceta de Comunicae
La empresa ha construido sólidas relaciones y convenios de colaboración con múltiples grupos de comunicación, así como con agencias de noticias con las que colabora activamente, tanto a nivel nacional como internacional. Unas alianzas que han posicionado a Comunicae como una fuente fiable de noticias empresariales.

Tras estos 5 años Comunicae encara el futuro con la ilusión de mantener el crecimiento y potenciar la presencia y relaciones internacionales que hacen que Comunicae empiece a posicionarse en un mercado global con una clara concentración de competidores.

Sobre Comunicae
Comunicae es una plataforma de referencia de distribución de notas de prensa online. Inició su actividad en 2012, operando sólo en España, donde ha llegado a convertirse en una empresa puntera en el sector de la comunicación empresarial. Los acuerdos logrados con grandes medios de comunicación que aseguran un buen servicio comunicativo abrieron la puerta a una expansión a México en 2015.

Desde entonces, el buen servicio internacional ha caracterizado los planes de crecimiento de Comunicae, siempre teniendo en el punto de mira hacer una gestión efectiva de la difusión de notas de prensa de las entidades y empresas con las que colabora. Esta esencia es la que los tres emprendedores barceloneses que están detrás de esta Startup siempre han luchado por mantener.

Para más información y contacto con los medios:
Meritxell Garralón - Responsable Departamento de Contenidos
mgarralon@comunicae.com - 93 170 27 74

Estos datos se desprenden de en un reciente estudio sobre los hábitos de sol, realizado por Ipsos y los Laboratorios La Roche-Posay, en 23 países, y que ha revelado que España se encuentra ligeramente por encima de la media en el uso de protección solar.

De cara al futuro y con el objetivo de mejorar estas cifras, la doctora Magdalena de Troya, jefa del Servicio de Dermatología del Hospital Costa del Sol en Málaga, recuerda que 'la formación y educación en la edad temprana hace que el comportamiento ante el sol mejore y disminuya el futuro riesgo de padecer un cáncer de piel. Pero hay que hacerlo de forma divertida, para poder captar la atención de los niños'.

`Todavía nos queda mucho por hacer, especialmente entre los más jóvenes', ha apostillado Juan Ordoñez, director de La Roche-Posay España, quien añade que es fundamental inculcar unos hábitos de protección frente al sol, sobre todo, cuando, según la Academia Española de Dermatología y Venereología (AEDV), cada vez se diagnostican más casos en personas jóvenes por hábitos poco saludables de exposición solar intensa en cortos periodos'.

En estos términos se han referido durante la presentación en Madrid de la Campaña Skinchecker, de la mano de representantes de la Asociación Española Contra el Cáncer (aecc), la Academia Española de Dermatología y Venereología (AEDV), el Consejo General de Colegios Oficiales de Farmacéuticos (CGOF) y los Laboratorios La Roche-Posay, que este año enfocada a la prevención en la infancia.

Y donde se ha presentado, además de la campaña, 'My UV Patch', un gadget en forma de tatuaje para los niños. Se trata del un dispositivo tecnológico elástico y ultra fino, con un sensor diseñado para medir la exposición UV que recibe la piel, y que se fija como una calcomanía sobre la piel de los niños.

El 39 por ciento de los niños se queman cada verano, de ahí la importancia de la educación y de desarrollar soluciones como esta. En este sentido, la doctora De Troya ha señalado que iniciativas como 'My UV Patch' son muy 'bien aceptadas por los más pequeños'.

'El parche mide con precisión la radiación UVA y, a partir de esta, calcula los UVB. 'My UV Patch' está conectado con el smartphone y busca educar a los más pequeños y a sus padres sobre la cantidad de exposición solar que recibe su piel así como ofrecer consejos que fomenten un comportamiento seguro bajo el sol, de una manera divertida y gamificada', destacan.

El aplicación se ha desarrollado para que los niños lo encuentren divertido y fácil de usar, la aplicación incluye un avatar de realidad aumentada que interactúa con ellos, les recuerda cuándo tienen que volver a aplicarse protección solar y los premia cuando aciertan una adivinanza.

La campaña recorrerá 32 localidades
Cada año se diagnostican alrededor de 4.000 nuevos casos de melanoma en España, sin embargo se sabe que el 90% de los cáncer de piel pueden curarse si se detectan a tiempo, y ese es el principal objetivo de esta campaña: concienciar a la población, especialmente a los más pequeños, sobre la importancia de la prevención y el diagnóstico precoz.

Con este objetivo, un autobús con actividades didácticas y charlas formativas recorrerá, durante los meses de mayo y junio, 32 ciudades de la geografía española, formando a 10.000 niños de más de 130 colegios y asociaciones de ayuda a la infancia.

El interior del autobús cuenta con material didáctico para aprender - a través de pantallas táctiles tanto para niños, como para adultos - el método ABCDE, un decálogo sobre buenas prácticas en fotoprotección, prueba para identificar lunares sospechosos y un test para valorar el riesgo solar personal en función de cada fototipo. Además el autobús cuenta con un espacio dedicado exclusivamente a My UV Patch, donde, además de informar, se regalará el parche a todo aquel que se acerque.

Una zona de texturas está disponible para probar las que mejor se adaptan a la piel y obtener muestras gratuitas. Y además, cuenta con un aparato de diagnóstico de la piel, para que cada persona pueda visualizar sus manchas en las capas más profundas de la misma, imperceptibles a simple vista pero que sin una fotoprotección adecuada terminarán por aparecer. Además, tiene un espacio dedicado exclusivamente a My UV Patch, donde, además de informar, se regalará el parche a todo aquel que se acerque.

Por su parte, Leonor Prieto, Directora Científica de La Roche-Posay, añade que 'la marca lleva casi 30 años innovando en materia de fotoprotección, consiguiendo una protección anti-UVA, anti-UVB y antioxidante, con protección UVA dos veces más alta que el estándar europeo y texturas agradables que facilitan su uso diario y no dejan trazas blancas. Todo ello nos ha llevado a ser nº1 en prescripción dermatológica.'

Una apretada agenda de contactos y la presentación de grandes novedades han marcado la dinámica de ambos certámenes
"Asistir a Transport Logistic Munich nos ha permitido celebrar numerosas reuniones de trabajo con clientes y proveedores internacionales, con el objetivo de abrir nuevas líneas que satisfagan aún más les necesidades de transporte y logística de nuestros clientes", cuenta Xavier Saldes, Director de Grupo Ibertransit, "por otra parte, Pymes y multinacionales de todos los sectores han mostrado mucho interés por la singularidad de los servicios que ofrece Grupo Ibertransit y también por la fiabilidad contrastada de todos nuestros servicios".

SIL Barcelona, para Grupo Ibertransit ha sido un buen modo de mostrarse a sus clientes nacionales y estrechar los compromisos y contratos. Ambas ferias han servido para presentar sus servicios de envíos regulares a todo Europa “we make it esay”, en los que Grupo Ibertransit se presentan como uno de los pocos operadores que admiten además de la carga completa y la carga paletizada, los envíos de embalajes no convencionales, como pueden ser paquetes, rollos, cajas asimétricas y formatos no estándar. De este modo, Grupo Ibertransit sigue poniendo cada día más fáciles las cosas a sus clientes.

Su presencia en Transport Logistic de Munich y en el SIL Barcelona han servido para anunciar también la incorporación de la nueva línea de transporte regular hacia Italia a su catálogo de servicios de grupaje con Europa. Con esta incorporación serán ya cuatro los países de Grupo Ibertransit enlaza diariamente a lo largo del año: Alemania, Reino Unido, Francia e Italia, con unos tiempos de tránsito que van desde las 24 horas a Alemania o Francia hasta un máximo de 48 horas a Reino Unido.

Grupo Ibertransit tiene motivos para hacernos sonreír
Como ya nos viene teniendo acostumbrados Grupo Ibertransit, su presencia en ambos certámenes ha venido acompañada de una campaña de comunicación que invita a sonreír. No es para menos, ya que si se envían mercancías a Europa, se comprobará que la capacidad de respuesta de Grupo Ibertransit es diferente en todos los aspectos, trato, atención, puntualidad, eficiencia, precio… y con diferencia. ¿Más motivos para sonreír?. Si se exporta a Europa, solo hay que llamarlos y darán muy buenos motivos desde el primer momento.

Nota de prensa Grupo Ibertransit presenta novedades en las ferias internacionales de SIL y en Transport Logistic de Munich publicada en comunicae.es

"La técnica del Plasma láser utiliza un dispositivo que crea entre la piel y el puntal del mismo un Arco de Plasma – este arco es una forma de energía que utiliza los iones que están aire. En pequeño a la vista se asemejaría a un arco iris. El avance es su aplicación en la dermatología ya que se utiliza para sublimar (transformar) alteraciones de la piel y sin contacto con ella", explica el doctor Ricardo Vicario, especialista en la materia de las conocidas Clínicas de estética Vicario en Barcelona, Madrid, Valencia y Mallorca con más de 40 años de experiencia.

Su aplicación consigue convertir esas alteraciones solidas como por ejemplo las verrugas, xantelasmas, manchas, queratosis… Directamente en un gas sería similar al fenómeno del vapor del agua al hervir.

Este tipo de energía que se crea, llamada PLASMA, transforma la materia de un estado sólido a un estado gaseoso directamente, sin pasar por el estado líquido. Es por lo que se la ha denominado: El cuarto estado de la materia.

Se trata del concepto más exclusivo a nivel orientado a la regeneración tisular cutánea. Es un sistema revolucionario por el amplio uso terapéutico para tratar los diferentes signos del envejecimiento de la piel incluyendo: el exceso de piel del párpado, que sería la blefaroplastia sin cirugía; eliminar las líneas de fumador de alrededor de la boca; la mejora en la apariencia de muchos tipos de cicatrices; eleva el rostro y el cuello; mejora las marcas de acné, puede eliminar pequeñas venitas, puntos de rubí, eliminación de tatuajes, y un sin fin imperfecciones de la piel. Se trata de una de sus principales características que se puede adaptar a diferentes profundidades dérmicas en función de la patología que se quiera tratar.

Próximamente se celebra el primer Workshop dedicado a su aplicación del PLASMA en diferentes especialidades medicas en el 17 International conference on PLASMA PHYSICS and aplications del 15 al 20 de este mes de Junio 2017 en Bucarest, y a su vez paralelamente las ponencias y grandes novedades de las investigaciones llevadas a cabo en diferentes áreas de la medicina y al que Ricadro Vicario confirma su asistencia.

Comunicado de prensa Clínicas de Estética Vicario, pioneras en la aplicación del Plasma Laser publicado en comunicae.es

El Parque Tecnológico de Zamudio acoge este jueves, 15 de junio, a partir de las 12,00 horas la jornada “Bajando de la Nube: Innovación, crecimiento e industria 4.0”, en la que se debatirán cuestiones relacionadas con la fabricación inteligente y la Industria 4.0 y los retos que se presentan a las empresas vascas en este sentido. Asimismo, se darán a conocer experiencias reales de optimización de la producción en compañías vascas. El debate será conducido y moderado por Francisco Javier Azpiazu, Secretario General de CEBEK.

La Jornada, con asistencia libre previa inscripción en www.bajandodelanube.es, está organizada por SPYRO, TACTIO y DEUSTO SISTEMAS, en colaboración con la Confederación Empresarial de Bizkaia (CEBEK), IBARMIA, GRUPO CLAVIJO, ALTEL y LINKING IDEAS.

El encuentro será inaugurado por Guillermo Dorronsoro, Decano de Deusto Business School, quien recuerda que las regiones más avanzadas de la industria en Europa “invierten, como media, el doble que nosotros en Ciencia y Tecnología. Hacer cualquier otra cuenta es engañarnos”. Dorronsoro considera que se está haciendo una apuesta por la Industry 4.0 que es imprescindible. Pilar Kaltzada, periodista y socia de LINKING IDEAS, moderará un posterior coloquio en torno a la ponencia de Dorronsoro.

“En el fondo, no se trata de nada muy diferente a la apuesta por el conocimiento, la innovación y la transformación digital que ya se había iniciado en las últimas décadas. Lo característico en este momento es la velocidad de transformación y el impacto, que se extiende prácticamente a todos los sectores. Vivimos en un momento de profunda transformación, y es preciso que adaptemos nuestros mapas de forma dinámica a esa nueva realidad”, concluye Guillermo Dorronsoro.

Ricardo González. Director General de SPYRO, recuerda por su parte que cuando hablamos de industria 4.0, hablamos de producción inteligente. “Es una revolución transversal de todos los sistemas de producción, poniendo al servicio de ésta todo el conocimiento de la empresa almacenado en sus sistemas informáticos durante todos estos años. Y ahora, la revolución está en saber sacar partido a toda esa información para que nuestra producción sea inteligente a todos los niveles. Ya se están extendiendo entre las PYMES proyectos 4.0 y, a partir de pruebas sencillas, se ven resultados a corto plazo”, afirma. Enrique Rico, Director General de DEUSTO SISTEMAS y también ponente en la jornada, hace suya la reflexión de Ricardo González.

Por su parte, Mario Monrós, Socio-Director de TACTIO, quien intervendrá en la jornada del próximo jueves, recomienda abordar “un proceso de reflexión crítico profundo antes de lanzarse a abordar cualquier proceso de crecimiento y/o innovación”.

Arrate Olaiz, Directora de Innovación de IBARMIA, sostiene que “estamos absolutamente convencidos de que subirse al carro de la Industry 4.0 no es una elección, sino una obligación para poder sobrevivir en el mercado a medio plazo”. Gregorio Clavijo, de GRUPO CLAVIJO, e Ignacio Romeo, de ALTEL, expondrán también sus propias experiencias en este terreno.

Para más información e inscripciones: www.bajandodelanube.es

PROGRAMA: BAJANDO DE LA NUBE: Innovación, crecimiento e industria 4.0

FECHA: jueves, 15 de junio de 2017

HORA: 12.00 - 14.00h

LUGAR: Parque Tecnológico de Zamudio. Edificio Barco. Pº Ibaizabal,101

11.45h Recepción de asistentes y entrega de documentación

12.00h Los grandes retos para la empresa vasca
Guillermo Dorronsoro, Decano de Deusto Business School

Presenta y modera el coloquio: Pilar Kaltzada, periodista y socia de LINKING IDEAS

12.35h Temas y experiencias para el diálogo

Antes de lanzarse, parar, pensar e innovar
Mario Monrós, Socio-director de TACTIO

Qué medios requiere una pyme para implantar soluciones de Industria 4.0
Enrike Rico, Director General de DEUSTO SISTEMAS

Software y empresas inteligentes
Ricardo González, Director General de GRUPO SPYRO

Innovación y expansión en el GRUPO CLAVIJO
Gregorio Clavijo, COO de GRUPO CLAVIJO

Asistencia inteligente en el mantenimiento de redes de telecomunicaciones
Ignacio Romeo, Director General de ALTEL

Industry 4.0: el futuro de la máquina herramienta
Arrate Olaiz, Directora de Innovación en IBARMIA

Presenta y modera el coloquio: Francisco Javier Azpiazu, Secretario General de CEBEK

13:35h Clausura: El tamaño sí importa

Cocinas y Reformas Muriel nace hace casi una década, cuando dos especialistas en su campo deciden unir sus destinos profesionales en búsqueda de un nuevo concepto en el campo de la decoración, interiorismo y el home staging.

Pilar Luna Muriel, prestigiosa diseñadora, y Juan Manuel Delgado Crespi, exitoso empresario, han creado una asociación cuyo resultado es la aparición por el año 2010 de Cocinas y Reformas Muriel, empresa ideada para la realización de los proyectos más espectaculares en un campo extremadamente competitivo como es el de las cocinas y los baños de diseño, las reformas del hogar o el diseño de interiores.

Ambos profesionales, que contaban con varias décadas de trayectoria a sus espaldas, se han embarcado en la misión más complicada que existe: Cumplir con las expectativas de los clientes más ambiciosos, buscando por encima de todo su satisfacción plena.

Se suele decir que la experiencia es un grado. En el caso de Cocinas y Reformas Muriel no se podría estar más acertado. A lo largo de su trayectoria desde la unión de ambos profesionales, se ha demostrado que en el campo del diseño, del servicio ofrecido y de la calidad de sus trabajos no tienen competencia.

No hay que olvidar que cada persona es única y, por lo tanto, sus gustos no tienen nada que ver con los del resto. Cumplir con todas esas expectativas individuales supone un reto de enorme magnitud. Solo una compañía con altas dosis de imaginación, de capacidad de adaptación y un conocimiento amplio del sector será capaz de cumplir con todos estos objetivos.

'Tráenos tus ideas y juntos crearemos un espacio para ti' es el eslogan que Pilar Luna Muriel y Juan Manuel Delgado Crespi han tratado de implementar en su compañía desde el año 2010. En todo este tiempo han conseguido un sobresaliente éxito en el diseño de interiores, home staging y decoración. Tal es su nivel de eficacia en cualquier trabajo que están en disposición de garantizarlos hasta en 20 años. Otro signo de su impoluta profesionalidad.

Cocinas y Reformas Muriel no es una simple empresa de reformas, se trata de una compañía especializada en la creación de espacios únicos en el hogar con un diseño a medida y, sobre todo, con un estilo totalmente vanguardista.

Los espacios de las oficinas están cambiando a un ritmo jamás visto hasta ahora. La inminente llegada al mundo laboral de la generación Millennials supondrá el fin de un concepto de espacio de trabajo individual que dará paso al nuevo 'Workspace 3.0'. Son los nuevos espacios de trabajo 'Smart' donde se combinará el trabajo en equipo, la productividad, la conectividad, el espacio para brainstorming y la interactividad. Las salas de reuniones y los puestos fijos de trabajo van a dar paso a un nuevo concepto de espacios multi-funcionales, cómodos, divertidos y abiertos que permiten el uso flexible, colectivo e individual con un diseño esmerado y vanguardista.

Las zonas serán más diáfanas, con zonas de descanso y pequeños espacios para trabajar de forma individual y de forma grupal. Se cuida muchísimo el diseño de los ambientes, para que sean visualmente agradables, con colorido, y para que transmitan una imagen positiva para los que trabajan en la empresa y los que lo visitan. Las herramientas de comunicación visual y digitales, tienen una mayor presencia para potenciar la creatividad, conectividad y la productividad digital.

Para conseguir esta transformación espacial, Stephen Bernard, responsable de la marca Legamaster en España recomienda varios aspectos relacionados con el equipamiento que empieza a valorarse cada vez más:

1. Disponer de pantallas táctiles de gran formato: disponer de una o varias pantallas táctiles y móviles en las que los participantes puedan interactuar de forma presencial y remota de una manera fácil y sencilla. Las nuevas e-screens táctiles de Legamaster (de hasta 86’’), funcionan como una tablet gigante con opciones de conexión a video-conferencia y se conectan simultáneamente a dispositivos móviles y a Internet. “Son ideales para reuniones de trabajo, brainstorming y workshops donde toda la información que se genera y se intercambia es digital y se puede repartir instantáneamente a los participantes presentes y a distancia”, explica Bernard”.
2. Software colaborativo intuitivo y multi-plataforma. Para conseguir agilizar las reuniones de trabajo es necesario disponer de un software cuyo funcionamiento sea rápido e inmediato y pueda ser utilizado a la vez por todos los miembros de la reunión. Gracias al software Flipbox Suite cada participante puede conectarse con la pantalla Legamaster desde su propio ordenador, tablet o Smartphone. La colaboración Bring Your Own Device (use su propio dispositivo) es vital, lo cual permite compartir el contenido de cada PC o tablet de forma inalámbrica en la pantalla e-screen para mejorar la colaboración en grupo independientemente del sistema operativo de cada dispositivo. “Flipbox es una solución práctica para aumentar la efectividad del trabajo colaborativo en ambientes de trabajo. La interfaz del usuario está diseñada de tal manera que todo el mundo pueda utilizar las funcionalidades del software de forma intuitiva sin ningún tipo de formación previa”
3. Pizarras blancas, rotafolios digitales, o cristales rotulables: la tecnología digital no sustituye necesariamente a los recursos tradicionales. Hay quien prefiere usar herramientas analógicas como rotuladores de fácil borrado, rotuladores de neon o de tiza líquida sobre pizarras de cristal que tienen un componente de diseño muy original. Algo tan sencillo como una pizarra de cristal pueden ser aliados perfectos para los nativos digitales que se incorporan al mundo laboral ya que se sienten cómodos con cualquier recurso digital. Además, Legamaster acaba de presentar sus nuevas mamparas de cristal móviles, magnéticas y rotulables por ambas caras que se pueden adquirir en varios colores diferentes como blanco, negro, gris y azul. “Con este nuevo producto queremos contribuir a una decoración más vanguardista de los espacios Workspace 3.0 donde se cuida y se valora mucho más el diseño y la estética. Estas pizarras son fáciles de limpiar y de mover a la vez de ser elegantes y creativas”
4. Un planning de objetivos y deadlines: en un entorno de trabajo colaborativo es primordial que todos los miembros del equipo tengan clara la organización y planificación del trabajo y la gestión del tiempo. Una visión conjunta de plan de actuación en equipo, que permita a todos los miembros ver cómo sus objetivos individuales posibilitan el éxito del proyecto común, es vital. Legamaster incluye en su catálogo una gama de pizarras blancas magnéticas preimpresas con retícula a modo de agenda o calendario para facilitar la exposición de proyectos que requieran de fases o fechas a recordar por los distintos miembros del grupo. “Es una forma de facilitar el trabajo organizativo. En una misma pizarra puedas planificar cualquier tipo de proyecto a corto, medio o largo plazo y dibujar una tabla con tiras adhesivas que cualquier persona pueda añadir o quitar de la misma teniendo todo a un golpe de vista sin olvidar las fechas de entrega”, asegura England. Además, las pizarras magnéticas planning se suministran con un conjunto de rotuladores de fácil borrado, distintos marcadores magnéticos que se cambian fácilmente de sitio, etc.
5. Mobilidad y flexibilidad: Los nuevos espacios de trabajo colaborativo requieren elementos de comunicación visual polivalentes y Legamaster lleva años diseñando soluciones de este tipo para distintos ambientes. Hoy en día, con más de 1.300 artículos y accesorios en su portfolio el usuario puede cambiar de lugar de manera fácil y rápidamente para trabajar en entornos de trabajo diferentes. Para este tipo de entornos cambiantes, Legamaster propone la utilización de las Magic Chart Notes, son un nuevo concepto de notas que se adhieren a cualquier superficie por electricidad estática consiguiendo una herramienta limpia, sin adhesivo, rotulable y borrable en varios tamaños y colores. Permiten escribir o plasmar ideas y exponerlas de forma rápida, limpia y son reutilizables en cualquier tipo de superficie plana. Encajan a la perfección en el nuevo modelo de trabajo colaborativo, ya que pueden cambiarse de sitio repetidas veces y se adaptan con flexibilidad a cualquier entorno.

Sobre Legamaster
Legamaster es la división de soluciones audio-visuales de comunicación de Edding® AG, el principal fabricante alemán de rotuladores de alta calidad (cotiza en la bolsa de Frankfurt). Desde hace años la marca ha apostado por productos de excelente calidad y amplía su abanico de soluciones comunicativas y electrónicas desarrolladas usando la más reciente tecnología táctil aplicada a la comunicación.

Ergonomía, durabilidad, innovación, calidad y robustez definen la amplia oferta de Legamaster, donde los clientes pueden elegir entre más de 1.300 artículos, desde rotuladores rellenables y tintas, hasta pizarras, pantallas y monitores interactivos táctiles de última generación en varios formatos. Los productos Legamaster™ están disponibles en España a través de la empresa tecnológica StudyPLAN.

Se trata de una compañía que acerca todo tipo de facilidades a sus clientes en una multitud de servicios. Cualquier proyecto que se quiera llevar a cabo en el hogar, podrá ser perfectamente atendido por su equipo de trabajadores. Se trata de una característica que marca la diferencia dentro de un sector extremadamente competitivo.

No en vano, este grupo lleva en activo más de dos décadas, concretamente desde 1995 cuando nació de la mano de Juan Manuel Delgado Crespi. Desde entonces, su desarrollo ha sido casi imparable, sobre todo en la zona de las Islas Baleares, donde ha ejecutado la inmensa mayoría de sus proyectos.

En aquel lejano 1995 empezó la andadura del Grupo Juan Delgado con la implantación de la empresa Construcciones F. Carrio. A día de hoy, esta corporación está sólidamente implantada en el sector, contando con un buen número de sociedades, como por ejemplo Edificaciones Construman Balear, Enconfrados Juan Delgado, Cocinas y Reformas Murial o el Grupo Juan Delgado Real State.

Cada una de las compañías que forma parte de este grupo está ideada y pensada para ofrecer a cualquier cliente una atención global y personalizada. Es uno de los puntos positivos que nos encontramos en el Grupo Juan Delgado, su servicio completo.

Así, no es imposible encontrar a los mejores profesionales en campos tan especializados como el trabajo en estructuras de hormigón o metálicas, en el diseño e interiorismo de viviendas, en reformas parciales o integrales o también especialistas en inmobiliaria y administración de fincas.

Porque una parte fundamental en la filosofía empresarial de esta sociedad es la de acercar todas las facilidades posibles a las personas que confían en ellos. No hay que olvidar que gran parte de los proyectos que realizan son de gran envergadura, lo que implica una gran número de complicaciones y quebraderos de cabeza que el Grupo Juan Delgado se encarga de gestionar para una total tranquilidad y satisfacción de sus clientes.

Esta corporación está en posición para poder encargarse de un gran número de reformas y reparaciones, desde un hogar hasta la fachada de cualquier inmueble, gestionando de una manera totalmente eficiente los recursos necesarios para obtener el éxito total. Así es el Grupo Juan Delgado y esta es la razón de su éxito como compañía.

Comunicado de prensa Grupo Juan Delgado, grandes especialistas en todo tipo de reformas publicado en comunicae.es

intTop, la I Muestra de Diseño de Interior de la Región de Murcia, organizada por el Colegio Oficial de Diseñadores de Interior-Decoradores de la Región de Murcia celebrará durante todo el mes de junio una veintena de actividades relacionadas con el diseño de interior, la cultura o la moda, entre otros eventos, que tendrán un escenario de lujo, la Casa-Palacio Huerto Ruano de Lorca.

El primero de ellos tendrá lugar hoy martes 13 de junio, a las 19:30 horas, con una Mesa Redonda sobre el diseño de interior en la Región de Murcia, en la que participarán los diseñadores de interior que han colaborado en la creación de los espacios de intTop. El futuro de la profesión será otra de las mesas redondas programada, en la que participarán los decanos de Colegios oficiales de Interior de varias Comunidades Autónomas.

Asimismo, importantes nombres del diseño pasarán por intTop. Entre ellos, el barcelonés Francesc Rifé, diseñador de interior de referencia en el mundo de la alta cocina y autor del interiorismo de restaurantes tan célebres como Can Fabes, Can Roca o ElBulliLab, quien ofrecerá una conferencia en Lorca. También ha confirmado su asistencia la célebre diseñadora de interior gerundense, Teresa Casas, presidenta del Consejo General de Colegios Oficiales de Decoradores y Diseñadores de Interior de España y diseñadora del espacio ONE de Girona, entre muchas exitosas actuaciones.

Importantes firmas de la decoración a nivel nacional y regional también realizarán presentaciones de nuevos productos, con el fin de acercar al público los materiales que se han utilizado para crear las estancias del palacete.

La cultura y el ocio también tienen un espacio en intTop con eventos tan especiales como un desfile de tocados o la presencia de Soren Peñalver, Angel Paniagua o Antonio Durá en las jornadas dedicadas a la poesía.

Se adjunta agenda de eventos con fechas, horarios y ponentes. Entrada gratuita hasta completar aforo.

“La realidad virtual supone un gran avance en la promoción de inmuebles para cualquier inmobiliaria”, según Pere Vallverdú co-creador de Inmovriew. La tecnología se impone en este sector para mostrar las viviendas por fuera y por dentro mediante las visitas o tours virtuales.

De entre todos los beneficios que aporta la realidad virtual al sector inmobiliario Jordi Vallverdú, co-creador de Inmovriew, explica los más importantes; “Uno de los elementos más destacado de la realidad virtual es la visión global en 360 grados de todos los espacios y rincones del inmueble. Pero existen muchos otros”, asegura. “El ahorro de tiempo y dinero, permitiendo a los usuarios ver la vivienda sin desplazarse; ver la visita virtual siempre que quieran; observar los espacios de forma interactiva o ver el inmueble desde cualquier punto de vista”, apunta Jordi Vallverdú.

Por lo que respecta a las inmobiliarias, Pere Vallverdú asegura que “pueden llegar a muchos más clientes en menos tiempo y a cualquier parte del mundo.”

Los inmuebles que se presentan mediante una visita de realidad virtual, siempre aportan un valor añadido al usuario interesado en la compra o alquiler de dicha vivienda. Esto se debe a que no se trata de una visita convencional a un espacio que se ve en menos de una hora, sino que se trata de unas fotografías hechas en 360 grados, preparadas y organizadas.

Inmovriew se presenta como una plataforma ideal para la creación de tours virtuales. Se trata de una herramienta de realidad virtual diseñada para las inmobiliarias, para que estas puedan crear los tours virtuales de una forma intuitiva y profesional. Mediante un conjunto de fotografías de alta calidad en 360 grados, del inmueble en cuestión, se crea la visita virtual mostrando un resultado profesional y elegante.

Hoy en día, cualquier inmobiliaria dispone de página web, por lo que puede disponer también de una plataforma para realizar visitas virtuales mediante, gracias a plataformas de realidad virtual como Inmovriew. Esta plataforma ofrece diferentes cuotas, que se adaptan a las distintas necesidades que puede tener la inmobiliaria en cuestión.

Para las empresas resulta fundamental contar con una financiación óptima. Los años de experiencia de Adenda Finanzas les llevan a recomendar la opción de conseguir financiación para las empresas, ya sea tanto a través de la banca o de manera privada, ante la situación de numerosas compañías o emprendedores que necesitan liquidez para su empresa.

Y es que cuando una marca pretende desarrollar su negocio o potenciar su crecimiento, es fundamental contar con una financiación solvente, óptima y garantizada. A través de ella se consigue el dinero necesario para inversiones, nuevas adquisiciones o todas aquellas necesidades que permiten lograr ese crecimiento.

Actualmente, en especial tras la crisis económica que ha vivido España, resulta en ocasiones dificultoso para los empresarios llegar a obtener la financiación que demandan sin acudir a empresas profesionales y especializadas en ello. Por ello, empresas como Adenda Finanzas ofrecen este servicio a las sociedades y a los emprendedores, con el objetivo de que consigan la liquidez necesaria con garantías y evitándoles el largo proceso que conlleva.

La financiación para empresas no deja de crecer. Cada vez son más los empresarios que apuestan por conseguir un método fiable, personalizado y que cumpla sus necesidades. Por tanto, también aumenta el número de PYMES y grandes empresas que consiguen la liquidez necesaria para llevar a cabo sus proyectos.

Además de estos tres hechos, los datos apuntan que los préstamos para PYMES han aumentado en España un 10,03% durante el años pasado y la tasa de negociación descendió hasta el 7%, más de un punto por debajo de la eurozona.

Ventajas de contar con financiación para empresas de Adenda Finanzas
Según Adenda Finanzas, una de las ventajas de contar con la financiación para empresas es la rapidez. Y es que la búsqueda de financiación por parte del empresario a título personal resulta en un proceso complicado y largo. Sin embargo, apostando por empresas especializadas y con una amplia experiencia y trayectoria en el sector, como es el caso de Adenda Finanzas, las Sociedades logran la liquidez que precisan de manera mucho más rápida, para poder acceder a ella y acometer los proyectos necesarios con mayor prontitud.

Además de que el proceso sea largo, hacerlo de manera personal puede resultar también inefectivo. Por norma general la banca o los financiadores privados apuestan en mayor medida por empresas solventes y con las que ya han trabajado para llevar a cabo la financiación de las Sociedades que así lo requieran. En cambio, a través de empresas especializadas como Adenda Finanzas, las Sociedades solo tienen que exponer sus necesidades, ganando así en comodidad y productividad.

Como resultado, la posición de la empresa mejorará al adquirir la liquidez necesaria. Además, la financiación permitirá de forma dinámica atender los compromisos, así como, por ejemplo, acceder al mercado con la liquidez suficiente para abaratar los costes de las compras.

La experiencia de Adenda Finanzas la convierte en una empresa a la que recurrir para obtener esta financiación.

La crisis inmobiliaria que ha sufrido España ha dejado a muchas víctimas por el camino. Entre ellas, a los miles de compradores que adquirieron una vivienda sobre plano que nunca terminó de construirse, a pesar de que ya habían realizado una gran inversión.

Se calcula que hay más de 600.000 afectados, de los cuales aproximadamente el 30% son ciudadanos alemanes y británicos, concentrados principalmente en promociones situadas en zonas de costa que ahora están repletas de esqueletos de edificios a medio construir.

Siendo conscientes de esta situación y de lo complicado que resulta en muchas ocasiones conocer la jurisprudencia, el bufete DCM Abogados ha puesto en marcha la web Vivienda No Construida (viviendanoconstruida.es) para ayudar a los afectados a encontrar el camino para recuperar todo el dinero que invirtieron (más los intereses) en los hogares que nunca les llegaron a entregar.

A través de esta plataforma, los perjudicados podrán conocer sus derechos, según la legislación española, así como los plazos y los requisitos para llevar a cabo la demanda. Además, podrán navegar por las noticias en las que se informa de otros casos similares que han llegado a buen puerto, conocer al equipo de asesores y contactar con el despacho de forma inmediata y directa a través de un sencillo formulario en la web para que puedan analizar cada uno de los casos de forma personalizada y gratuita.

Los números les avalan, ya que en los dos últimos años se han ganado el 90% de las demandas presentadas por la no entrega de las viviendas vendidas sobre plano. “Estas cifras deberían animar a cualquier persona que esté padeciendo esta situación a dar un paso al frente y buscar resarcirse de una situación que ha truncado un elevado número de proyectos de vida”, afirma Manuel Díaz Capitán, portavoz de DCM Abogados.

Los únicos requisitos que se han de cumplir para poder interponer la demanda son: no ser inversor, no tener aval ni garantía alguna, no haber incumplido las obligaciones de pago incluidas en el contrato y que éste señale un plazo de entrega de la vivienda (ya sea cédula de habitabilidad, licencia de inicio de obras, de edificación o de ocupación o proyecto de ejecución).

No obstante, el tiempo apremia, pues tras la reforma legislativa del 1 de enero de 2016, el plazo para poder interponer una demanda finaliza el 6 de octubre de 2020.

El inglés es el idioma universal en el mundo de los negocios, por este motivo cada vez más jóvenes deciden mejorar su nivel para poder optar a vacantes de mayor cualificación en el mercado laboral. En la actualidad la mejor forma de conseguir una competencia profesional completa en inglés, es viviendo una inmersión lingüística en un país anglosajón. Para ello, desde oxfordls.com ofrecen un servicio de búsqueda de alojamiento y empleo en el extranjero. En Oxford Language School cuentan con un departamento que ayuda a los interesados en este programa a adaptar y a traducir sus curriculums. Una vez completado este paso, se comprometen a trasladar una media de tres a cinco entrevistas de trabajo semanales. El periodo medio de obtención de un empleo es de tres semanas y el trabajo se desarrollará en el sector de la hostelería.

En la actualidad el inglés continúa siendo el idioma más solicitado en las ofertas de trabajo. En Oxford Language School afirman que se trata de una herramienta que multiplica las oportunidades laborales, en especial en aquellas empresas emergentes o de reciente creación. Asimismo, el inglés es requisito imprescindible para poder trabajar en empresas multinacionales, ya que estas compañías tienen como principal objetivo mantener su posición de liderazgo y ensanchar su mercado. En este sentido, aunque los profesionales puedan tener grandes conocimientos en sus áreas de especialidad, no dominar el inglés puede ser un problema para continuar desarrollando su carrera.

Acudir a un país anglosajón para mejorar el nivel de inglés es una inversión de garantías a nivel laboral. En oxfordls.com no solo ofrecen los servicios de búsqueda de empleo y alojamiento en el extranjero, sino que también brindan un soporte para que los participantes en estos programas de empleo tengan una rápida adaptación a la ciudad. Por ejemplo, desde Oxford Language School proporcionan una tarjeta SIM para disponer de un número inglés, se encargan de la obtención del Número de la Seguridad Social, ofrecen asesoramiento sobre la apertura de una cuenta bancaria y ayudan a la hora de reclamar tasas o de encontrar asistencia sanitaria.

Hoy en día las empresas valoran de forma muy positiva a aquellos candidatos a un puesto vacante que hayan vivido una experiencia de inmersión lingüística en el extranjero. Además del conocimiento y el dominio del idioma, los programas de oxfordls.com también ayudan a mejorar habilidades como el razonamiento o la resolución de problemas.

Nota de prensa original El inglés se convierte en herramienta clave para acceder al mercado laboral. Más notas de prensa en comunicae.es

Una mesa elevadora es aquella que puede ser elevada o bajada a cualquier altura con un movimiento vertical. Las partes básicas de esta herramienta son: base, tijeras, plataforma, grupo hidráulico y unidad de control. La base es el pilar central de la mesa ya que será la encargada de soportar el resto del montaje. Por lo tanto ha de ser fuerte, rígida y estable. Empresas como Dexve las fabrican tanto para colocar en el suelo, como para ir instaladas en un foso o sobre ruedas para su cómodo transporte. Las tijeras proporcionan un movimiento vertical preciso a la vez que soportan esta plataforma. Esta ha de ser de un tamaño compatible con la base y las tijeras. En la plataforma pueden ir accesorios varios como caminos de rodillos.
El grupo hidráulico de una mesa elevadora consta de un motor eléctrico, una bomba hidráulica, un tanque hidráulico, un cilindro hidráulico, tuberías, válvulas y un sistema eléctrico de control. De hecho, la unidad de control puede manejarse mediante botones o control de pie.

Las mesas elevadoras son fundamentales en todos los sectores industriales para elevar y posicionar piezas y materiales. No contar con esta ayuda supondría una fatiga y cansancio innecesarios y contraproducentes para los operarios. No sólo bajaría la productividad, sino que habría más riesgos de sufrir accidentes laborales. También, debido a la carga de peso, podrían darse lesiones como dolores lumbares y el llamado síndrome del túnel carpiano. Hay que tener en cuenta que herramientas como las mesas elevadoras permiten hacer movimientos automatizados enfocados a que el operario haga el mínimo esfuerzo posible. En definitiva, son la solución ideal para los problemas de alzado y posicionado de cargas. No solo porque se trate de una plataforma estable que evite el riesgo de accidentes causados por el balanceo de cargas suspendidas, sino porque permite ajustar el mecanismo a diferentes alturas. Además, pueden ser equipadas con un amplio abanico de accesorios como camino de rodillos, plataformas basculantes, topes y centradores de carga. Las mesas elevadoras son también pieza clave en el ámbito industrial porque proporcionan años de servicio fiable con un mantenimiento mínimo.

Nota de prensa original Mesas elevadoras, piezas clave para evitar accidentes laborales. Más notas de prensa en comunicae.es

Startup de Estados Unidos, Israel, Australia y Reino Unido ya se han instalado en la sede de Bankia Fintech by Innsomnia en la Marina de València para iniciar el primer programa internacional de startup fintech liderado por la aceleradora e incubadora de tecnología financiera pionera en España.

La directora del Observatorio de Innovación de Bankia, Mariel Vázquez, y el director del Laboratorio de Innovación del banco, Pablo Gómez Fernández-Quintanilla, han sido los encargados de dar la bienvenida a las seis primeras startup internacionales que van a empezar a desarrollar sus proyectos en València.

“Para el talento no hay fronteras”, ha subrayado Vázquez, convencida de la necesidad de una convocatoria como esta. “La edición internacional permitirá a la entidad y a la aceleradora, en algunos casos, trabajar con empresas que ya tienen experiencia en el trabajo con entidades financieras en sus países de origen y que, además, aportarán diferentes formas de ver la relación con los clientes para implementar soluciones, productos y servicios de los que se beneficiarán los siete millones de clientes de Bankia”, ha destacado.

La directora del Observatorio de Innovación de Bankia ha puesto en valor la calidad y cantidad de las candidaturas –casi cuarenta– que se presentaron para trabajar en el desarrollo de soluciones específicas para el banco. En la misma línea, Fran Estevan, CEO de Innsomnia, ha subrayado “la importancia de que se haya logrado atraer talento internacional a España frente a la fuga de cerebros que viene padeciendo la innovación española”.

Las seis primeras startups que empezarán a trabajar con el banco son:

• Verumview, compañía israelí que se dedica a analizar los riesgos de los clientes con algoritmos.
• PayKey, startup israelí que permite hacer pagos integrados en redes sociales mediante una aplicación de teclado para móviles.
• CVX Europe, compañía australiana especializada en el cumplimiento normativo.
• Sentimer, plataforma de origen español de engagement basada en chatbots e inteligencia artificial para el sector bancario y asegurador.
• James, filial de la neoyorquina Crowdprocess, especializada en el análisis predictivo y los modelos de riesgo.
• Friendly Score, compañía de Reino Unido que otorga una calificación de riesgo a los potenciales clientes en función de sus redes sociales, transacciones, etc…

El proceso de aceleración e incubación se prolongará durante 16 semanas, en las que contarán con mentorización por parte de Innsomnia y tutorización ofrecida por profesionales de Bankia.

El sistema elegido por la incubadora y aceleradora es colaborativo, lo cual supone que a las startup no se les exige que cedan parte de su capital para participar, sino que el objetivo de las partes es que estas empresas puedan terminar ofreciendo sus servicios a la entidad financiera en una relación de cliente-proveedor. Todas ellas convivirán con las startups de la primera convocatoria nacional de Bankia Fintech by Innsomnia.

Bankia Fintech
Bankia Fintech by Innsomnia es la primera incubadora y aceleradora fintech de España. Abrió su primera convocatoria hace un año, a la que se presentó el 40% del sector fintech existente en aquel momento en España. En total se seleccionaron 13 startups que llevan desde noviembre trabajando con el banco. La principal diferencia de Bankia Fintech respecto a otras aceleradoras es su espíritu colaborativo, ya que no se exige equity a las startups participantes y el objetivo final es trabajar codo con codo con el departamento de Innovación de Bankia para desarrollar y comercializar un producto que satisfaga las necesidades de la entidad.

Innsomnia
Innsomnia, con sede en València, nace en 2016 de la unión de dos proyectos, una plataforma financiera con más de diez años de apoyo al crecimiento de empresas y emprendedores, y el equipo con más experiencia en información sobre innovación en España. Además de gestionar la primera incubadora y aceleradora fintech de España, Innsomnia trabaja en la digitalización del tejido empresarial, y apuesta por una amplia gama de proyectos vinculados a la innovación, la tecnología y la comunicación.

Para más información:

Bankia
Bankia Comunicación (bankiacomunicacion@bankia.com)
Juan Emilio Maíllo 914 239 009 / 689 869 034 (jmaillo@bankia.com)
Virginia Zafra 914 235 104 / 690 047 723 (vzafra@bankia.com)
Mariano Utrilla 914 239 472 / 691 827 401 (mutrilla@bankia.com)
Irene Rivas 914 239 657 / 616 257 322 (irivas@bankia.com)
Guillermo Fernández 914 235 333 / 681 349 040 (gfernandezm@bankia.com)

Innsomnia
Nerea Castro 670 104 187 (nerea.castro@innsomnia.es)
Rafa Navarro 609 294 350 (rafa.navarro@innsomnia.es)

La empresa Epinium, con sede en Mataró, será la única representante española en la presente edición del programa METRO Accelerator by Techstars. Las 9 startups elegidas entre más de 400 solicitudes procedentes de 24 países recibirán 120.000€ de inversión, formación y asesoramiento durante 3 meses en Berlín con el objetivo de acelerar su crecimiento. El programa finaliza con una presentación delante de inversores de todo el mundo y muestra del éxito, las 11 empresas del primer programa en 2015 que ya han recaudado 53 millones de dólares en inversión.

El programa pretende impulsar la disrupción del sector retail en busca de innovaciones tecnológicas acordes a los nuevos hábitos de compra de los consumidores. "El combo METRO y Techstars permitirá a Epinium beneficiarse de la experiencia de ambas empresas y disponer de las mejores herramientas para llevar nuestras innovaciones al mercado de una forma más rápida y escalable", asegura Carlos Martínez, CEO y cofundador de Epinium.

Grupo METRO es la matriz empresarial de Media Markt, MAKRO y Saturn, líder global del sector retail, que ofrecerá a las startups el conocimiento, la experiencia y asociaciones estratégicas en la industria retail. Algunos de los líderes más importantes del Grupo Metro serán los propios mentores durante el programa.

Techstars, considerada la mejor aceleradora del mundo, ayuda a las empresas más innovadoras a crear grandes negocios y esto se traduce en resultados: el 79% de las startups que pasan por el programa siguen activas y el 11% han sido adquiridas. Con sede central en EEUU, llevará a Berlín innovadores tecnológicos, inversores y empresarios con amplia experiencia en diferentes industrias procedentes de todas las partes del mundo. Dispone de un vehículo inversor con fondos de 265 millones de dólares y han invertido en empresas tan conocidas como Uber, Sendgrid o Digital Ocean entre otras. De media, cada una de las startups que se unen a Techstars levantan casi 3.5 millones dólares de inversión.

Según Martinez, "Participar en METRO Accelerator by Techstars es como pasar a jugar en la Champions League de las startups".

La empresa española Epinium llega a Berlín con su revolucionaria plataforma de estudios de mercado en tiempo real conocida como Epinium Analytics.

La plataforma que ha diseñado Epinium ha revolucionado los estudios de mercado utilizando la Inteligencia Artificial y el Big Data para cambiar la manera en la que se solían hacer anteriormente. Epinium Analytics está teniendo una amplia aceptación por parte de las compañías, que la han visto como una oportunidad para conocer los gustos de los consumidores, adaptarse a sus necesidades, conocer las tendencias del mercado, analizar el posicionamiento de la competencia y monitorizar las variaciones de precio en los productos.

En 2016 las 500 marcas más importantes a nivel mundial gastaron 800.000 millones de dólares desarrollando, mejorando y comercializando sus productos y un gran porcentaje de ellas experimentaron una caída en su cuota de mercado. La competencia es cada vez mayor y los mercados cada vez avanzan más rápido, por lo que cuando se obtienen los resultados de un estudio de mercado tradicional es posible que el mercado ya haya cambiado.

"En un mundo omnicanal como en el que vivimos, las marcas multinacionales necesitan una herramienta más rápida, efectiva y económica de tomar decisiones de marketing en base a los datos", dice Martínez. Epinium Analytics ofrece una obtención de datos 10 veces más rápida que el análisis tradicional de datos o los estudios realizados por consultoras. Es un 300% más rápido a la hora de lanzar nuevos productos al mercado y un 90% más económico que los estudios de mercado tradicionales.

Nota de prensa original La empresa española Epinium, seleccionada en el mejor programa de aceleración del mundo. Más notas de prensa en comunicae.es

Ya está aquí el verano, esa época del año que tanto nos gusta: el sol brilla resplandeciente, llegan las vacaciones, se está menos tiempo en casa y más disfrutando del ambiente de la calle…En definitiva, no se deja de hacer planes y esto hace mella en la rutina, y a consecuencia de ello nuestros hábitos de higiene bucal también se ven afectados, siendo muchas veces insuficientes. Por eso Clínica Smilodon, expertos en salud dental, ofrecen 8 claves para que se cuiden eficazmente los dientes este verano y se luzca la sonrisa más bonita en la estación más querida por todos.

1. Durante el verano se tiende más que nunca a comer entre horas y no siempre es posible cepillarse los dientes, en estos casos lo mejor es mascar chicle sin azúcar.
2. Llevar siempre un cepillo de dientes de viaje. Ya que en verano se pasa menos por casa, es importante que no transcurran demasiadas horas entre la comida y el cepillado.
3. Los helados son uno de los alimentos preferidos en verano y, también, el que más daño hace a los dientes. Si se van a consumir, hay que lavarse los dientes siempre después de tomarlos.
4. Algunas de las bebidas más típicas del verano son los granizados o los refrescos, si se cae en el capricho de tomar uno, se debe hacer con pajita, así se evitará un mayor desgaste del esmalte de los dientes.
5. Se ha de tener cuidado con la piscina. Es importante destacar que sumergirse durante horas en agua con cloro es perjudicial para los dientes, ya que este elemento cuenta con una serie de productos químicos que manchan, sobre todo, las piezas frontales de los dientes.
6. Las vacaciones de los niños pequeños son la época del año que cuenta con más accidentes dentales. Muchas de estas fracturas son causadas por saltar en la piscina sin tener en cuenta la profundidad o por correr alrededor de la misma estando ésta resbaladiza.
7. Utilizar protección en los labios. Los labios son la parte del cuerpo más susceptible a las quemaduras solares, ya que no tienen melanina. Es importante que se utilice cacao con protección siempre que se pueda.
8. Si se practica el buceo hay que saber que al descender, la presión del agua puede afectar tanto a las mandíbulas como a los dientes. La presión del buceador al morder sobre el tubo del aire puede tener consecuencias negativas a nivel oral. Se debe saber que si se tienen caries o enfermedades periodontales se puede sufrir dolor durante las inmersiones.

Acerca de Smilodon
La Clínica Smilodon nace con vocación de acercar a España el último concepto de clínica dental, desde un claro compromiso con la salud oral de vanguardia y la mejor atención al cliente. Nacida de la mano del conocido Dr. David González Zamora, tercera generación de una familia de odontólogos, e integrada por un equipo de especialistas en diferentes campos de la odontología, Smilodon, galardonada con el premio #CLINICADENTALDELFUTURO2016, marca la diferencia con una nueva forma de hacer odontología que te harán ir al dentista sonriendo.

Con el bagaje y la fama de Ortodoncia Madrid, la primera de sus clínicas, con más de 30 años de trayectoria en Madrid capital, Clínica Smilodon se apoya en dos grandes pilares: por una parte las nuevas tecnologías y, por otra, el personal más acreditado del sector.

ClinicaSmilodon abarca todos los ámbitos de la atención odontológica integral, incluyendo endodoncia, ortodoncia, prótesis, estética dental, implantología, odontopediatría, ATM y oclusión, etc. Para ello cuenta con un equipo médico multidisciplinar, vinculado a la Universidad Alfonso X, la Universidad Complutense o la Universidad Europea de Madrid y la investigación.

http://clinicasmilodon.com/

Nota de prensa 8 consejos para cuidar los dientes este verano en comunicae.es

Sanferbeer Jaialdia, la I Feria de Cerveza Artesana de Pamplona, se celebrará el primer fin de semana de julio con la participación de dieciséis productores navarros y vascos. Será, en concreto, los días 30 de junio, y 1 y 2 de julio, con entrada abierta al público que, para degustar las más de 60 variedades de cerveza que se ofrecerán, deberán comprar el vaso conmemorativo de la feria por 3 euros. Pamplona Actual es uno de los patrocinadores de esta Sanferbeer.

Como representación navarra acudirán Morlaco Beer, organizador del evento, y otros cinco productores: Naparbier, Biribil, Brew and Roll, Sesma Brewing y Xorta. Por parte del País Vasco, se contará con la asistencia de Mala Gissona, Bidassoa Basque Brewery, Gar and Gar y Mattinada, todos ellos guipuzcoanos. De Bizkaia, La Txika de la Cerveza, Urbanbeer y Tito Blas. Por último, por parte de Álava estarán Byra, Udabeer y Garagart. Además, habrá un puesto de comida artesana a cargo de The House Beer.

Como es habitual en las ferias de cerveza artesana, se celebrará un concurso para elegir las 3 mejores elaboraciones aunque esta vez será algo diferente ya que el jurado estará formado por 9 jueces profesionales y certificados BJCP (Beer Judge Certification Program). El público también podrá elegir sus variedades preferidas a través de una aplicación para el móvil / página web (beer wars), y se sortearán diferentes regalos entre aquellos que participen.

El recinto contará con un escenario por el que pasarán grupos locales de distintos estilos: rock, folk-celta, metal, pop, rancheras… Para aquellos que acudan con niños pequeños, se podrá utilizar la zona de juegos infantiles que está habitualmente abierta en el andén número 2 de la antigua estación.

Además, se ha elaborado una cerveza “Sanferbeer” que se comercializará y pinchará en varios locales de la zona los días previos y posteriores a la feria, como Manneken, Katakrak, El retrogusto es mío, Restaurante el colegio y el bodegón en Burlada.

“Nos parecía que Pamplona se merecía tener una cita como esta, eventos de este estilo ya se celebran en otras ciudades cercanas y el ambiente cervecero navarro lo estaba esperando. Hasta ahora no había cuajado, aunque había habido algunos intentos, y queríamos intentarlo. Agradecemos al Ayuntamiento de Pamplona su buena disposición cuando les presentamos la propuesta y a todos los patrocinadores y colaboradores por implicarse en esta primera edición”, explica David Salinas Lizaso, uno de los socios de la cervecera artesanal Morlaco Beer.

La apuesta por “el producto local y de calidad” es una de las máximas de la cita, que pretende mostrar el dinamismo de un sector en auge, que cuenta ya con alrededor de medio centenar de firmas solamente en Navarra y País Vasco. Por ello, esperan atraer “al público más cervecero, al ya familiarizado con el producto artesano”, pero también a “aquellos que todavía no han sentido la necesidad de probar cosas nuevas”, añade Salinas.

INFORMACIÓN PRÁCTICA

SFJ – SANFERBEER JAIALDIA 2017 – I FERIA DE CERVEZA ARTESANAL DE PAMPLONA
30 de junio, 01 y 02 de julio 2017
Horarios:
30 junio de 17:00 a 23:00 h
01 de julio de 11:00 a 23:00 h
02 de julio de 11:00 a 21:00 h
Geltoki: Antigua estación de autobuses
Entrada libre, pero para consumir hay que comprar el vaso conmemorativo de la feria por 3 euros.

16 productores de cerveza artesanal de Navarra y País Vasco:

NAVARRAGIPUZKOAARABABIZKAIAMorlacoMala GissonaByraLa txika de la cervezaNaparbierBidassoa Basque BreweryUdabeerUrbanbeerBiribilGar&garGaragartTito BlasBrew & RollMattinada
Sesma Brewing
Xorta

Organiza: Morlaco Beer
Patrocinan: The House Beer, El Dromedario Records, Navarmusic, Diario de Navarra, El Retrogusto es mio, Pamplona Actual, Restaurante El Colegio y Beer Kupela.

Colaboran: Ayuntamiento de Pamplona, Aspace, definde.com, Manneken beer, Revista El Mono, localbier.com, Casa Gurbindo, Katakrak, ikuspuntu, solo artesanas, lupulu.com, Rastal, Ricardo Molina.

Comunicado de prensa Llega la primera Feria de Cerveza Artesana de Pamplona con la Sanferbeer publicado en comunicae.es